パナソニック コネクト株式会社｜ラーニングカルチャーの設計と社内外1on1がキャリアの自主性を育む
資料提供: 株式会社Kakedas
社員のキャリア自律を目指し、研修制度やキャリア制度の設計を見直す企業が増加しています。
しかしその一方で、具体的にどのような施策に取り組むべきか悩む企業や人事担当者も多いのではないでしょうか。
その中で、2017年から精力的な人事改革に取り組んできたのが、パナソニック コネクト株式会社です。
土台となるカルチャーとマインドの抜本的な改革はもちろん、キャリア自律やラーニングカルチャーの形成、
1on1定着化（2018年社内導入、2022年社外メンターとの1on1導入）などを実施してきました。
この改革に至った背景から実際の取り組みまで、パナソニック コネクト株式会社 チーフ・ヒューマン・リソース・オフィサー（CHRO）の新家 伸浩氏に、
『HRドクター』を運営する株式会社ジェイック 執行役員／Kakedas 代表取締役 東宮が、お話を伺いました。
インタビュー形式で、わかりやすくまとめていますので、ぜひダウンロードしてご覧ください。
【お預かりする個人情報について】
・お預かりした個人情報は、資料ダウンロードサービスの提供及びjinjer株式会社のサービスに関するご案内に利用させていただきます。
・フォームにご入力いただいた情報は、ユーザーの個人情報の共有、及び、資料の提供元（当該提供元から委託を受けた者を含みます。なお、所属企業ではなく、企業に所属する個人が提供元である場合もあります。）各社からのご案内送付のため、Webシステムにより当該資料の提供元へ提供いたします。なお、当社と当該資料の提供元とは、個人情報の取扱いに関する契約を締結しています。
資料の提供元以外の第三者に提供することは、ご本人様の同意がある場合又は法令に基づく場合を除き一切ありません。
・提供後の個人情報については資料の提供元のプライバシーポリシー(個人情報保護方針)及び個人情報の取り扱いについての内容に従い、管理されます。
資料の提供元のプライバシーポリシー(個人情報保護基本方針)及び個人情報の取り扱いについては申込画面に記載のURLにてご確認ください。
——————————————-
【資料提供元（個人情報提供先）企業】
株式会社Kakedas（https://kakedas.com/privacy_policy）
——————————————-
・本人からの求めにより、下記【個人情報に関する問合せ先】にて、当社の保有個人データの利用目的の通知・開示・内容の訂正・追加又は削除・利用停止・消去・第三者提供の停止・第三者提供記録の開示等に応じます。また、保有個人データの取り扱いに関する苦情・相談につきましても、当窓口までお申し出ください。
・個人情報を提供されることは随意ですが、申込時の記載事項（必須箇所）に不備がある場合、資料ダウンロードサービスの提供が出来かねます。
・当Webサイトにおいて、ユーザーのプライバシーの保護、利便性の向上、広告の配信および統計データの取得のため、Cookieを使用しております。ただし、Cookieには個人情報は一切含まれません。
個人情報保護管理責任者
jinjer株式会社 総務部長（jinjer_customer@jinjer.co.jp）
【個人情報に関する問合せ先】
inbound_jinjer@jinjer.co.jp