タレントプール採用の教科書【タレントプール採用を始めたいお客様へ】
- ノウハウ資料
- 採用管理
- タレントマネジメント
- 採用マーケティング
- 採用計画
- 外国人採用
- リファラル採用
- エンジニア採用
- アルバイト採用
- 内定者フォロー
- 組織設計
- 母集団形成
- 採用ツール
- 採用コンサルティング
- 採用代行
- ダイレクトリクルーティング
- ダイバーシティ
- Web会議
- LMS/eラーニング
- 人材育成
- モチベーション管理
- 人事管理
- 人事評価
- 勤怠管理
- 人材紹介/人材派遣
- 面接/選考
資料提供: 株式会社TalentX
昨今の採用トレンドや採用マーケティングが求められる背景について述べながら、ゼロからタレントプール採用を始めるための3つのSTEPとメソッドをまとめました。
【タレントプール採用を成功させるための３つのSTEP】
Step.1：候補者データ構築（どのデータをどうやって登録する？）
Step.2：候補者へのアプローチ（声かけの方法、データの取得方法）
Step.3：継続させる仕組み（継続的にPDCAを回すための仕組みつくり）
【目次】
１．採用市場のトレンド（なぜ今、タレントプール採用なのか）
２．タレントアクイジションとは（戦略的採用マーケティングが求められる背景）
３．タレントプール採用の始め方
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【資料提供元（個人情報提供先）企業】
株式会社TalentX（https://talentx.co.jp/statement）
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